コーチ＆パートナーズでは、単発の講演や研修だけでなく、企業様と一体となって進めていくプロジェクトを提供しています

その一例をご紹介します

※企業様のご要望に応じてご提供できますので、お問合せください

■“最強のNo.2”育成プロジェクト　～社長の『右腕』と共に会社の未来を創る～

 

これまでたくさんの社長（経営者）のお悩みを聞いてきた中で、最もよく聞かれたトップ３は

TOP１　効率が悪く、売上が上がらない、利益が増えない
TOP２　スタッフの能力基準が低く、権限移譲できない
TOP３　スタッフのやる気が感じられない。経営陣との間に壁がある

※注）あくまでも社長ご本人がそう“感じた”ということで、事実とは限りません

 

要するに、
『経営者視点をもって、自分の可能性・能力を最大限に発揮してくれる“右腕”となるナンバー２がいない！！』
ということ。

 

経営者がビジョンを語り、スタッフは“経営者脳”をもって、自己基盤～個の力～を高めてやる気に満ちて働く
一体感のある会社作りをサポートするプロジェクトです。

 

■時間 6ヵ月（経営者コーチング＋研修＋社員のメンタリング・セッション）
■対象　全社員、管理者全般、経営者

 

 

■ビジョン構築・風土改革プロジェクト

 

企業や個人が目指す「あり方」を明確にし、ストーリーを通して伝えることで、周囲の共感を得られ、かつ自身の働く意味と意義が明確になり、それを互いに共有できるため一体感を持った行動につながります。

＜実施例＞

感動と共感のプレゼンテーション「ドリームプラン・プレゼンテーション」（企業内ドリプラ）
メンタリング・フォーラム
各種ワークショップ

 

■時間 ４時間～４ヶ月（研修＋ブラッシュアップまたはフォロー）
■対象　全社員、管理者全般、経営者